Dans le cadre du projet Impulsion relance, un atelier sur les avantages employé.e.s a été offert le 14 juin 2022.
L’objectif de l’activité était de présenter des stratégies innovantes permettant aux entreprises d’économie sociale d’attirer des candidats et de retenir leurs employé.e.s.
La première partie a été consacrée à la rémunération globale et aux avantages et bénéfices pouvant être offerts conformément à la mission et aux valeurs des organisations. La seconde partie a permis aux participants d’échanger à propos des pratiques innovantes en matière de recrutement, notamment en ce qui concerne la mutualisation des ressources et la mise en commun d’initiatives en acquisition de talents.
Un grand merci à Simon Angers, du Consortium de ressources et d’expertises coopératives, et à Johanne Bellerose Messier et Richard Giroux, de MCE Conseils, qui ont conçu l’atelier.